為慶祝七一，豐富職工文化生活。7月5日至14日，公司產品設計研究院舉辦“慶七一、賀百年”職工籃球賽。此次比賽以半場3v3方式進行，實行循環(huán)積分制，來自研究院所屬的研究所、機械所、電氣所、智能化所、掘進機所、科技管理部共六支球隊參賽，產品設計研究院主要領導出席參與活動，并進行賽前動員。隨著裁判員一聲哨響，比賽正式開始。天氣雖然炎熱，但是球員們激情如火，斗志昂揚，活力四射，隊員們之間默契傳球，完美配合，舉手投足間是對彼此的信任。比賽現場，觀眾的歡呼聲、吶喊聲此起彼伏，“巾幗不讓須眉”的女子隊，在場上的優(yōu)秀表現更是贏得了觀眾的陣陣喝彩。經過七天14場的激烈角逐，機械所與掘進機所兩支球隊挺進決賽，最終機械所以51:50的微弱差距贏得比賽的冠軍。此次比賽展現了公司技術系統員工朝氣蓬勃、勇于拼搏的精神面貌，激發(fā)了大家強身健體的積極性，增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。（喬禹寧 楊瑩）

7月14日，西煤機公司EJM300系列掘錨一體機順利通過國家安全生產太原礦用設備檢測檢驗中心專家現場檢驗。公司產品設計研究院安標辦公室及相關部門人員全程配合現場檢驗，專家根據產品總圖、各部件圖、產品受控件明細表、產品企業(yè)標準進行細致核查。機器通電運行后，專家逐一檢驗各種動作、功能、性能參數，詳細記錄了數據。針對專家提出的問題，掘進機設計研究所技術人員現場予以了解答。檢驗完畢后，專家和相關人員對本次現場檢驗進行了總結。專家對公司產品技術含量和制造品質給予充分的肯定，提出了寶貴的建議和意見。此次檢驗的順利完成，加快了快速掘進系列新產品在外部市場推廣應用的步伐，有利于后期形成市場新增量，為推動公司“智能引領、采掘并行、打造一流”發(fā)展戰(zhàn)略打下堅實基礎。（李楊芳）

7月15日下午，陜煤集團召開改革對標工作推進會暨2021年上半年經濟運行分析會。集團公司黨委書記、董事長楊照乾出席會議并作題為《“雙碳”目標下，陜煤何去何從》的講話；黨委副書記、總經理嚴廣勞就上半年經濟運行進行回顧分析，對下半年工作作出安排部署；副總經理趙福堂就進一步推進集團公司改革對標工作進行安排部署。集團公司黨委副書記、董事尤西蒂主持會議。會上獲悉，2021年上半年，陜煤集團營業(yè)收入突破2000億元大關，利潤突破100億元大關，煤炭、化工產品、粗鋼、發(fā)電量同比分別增長18.7%、12.3%、1%和12.6%，經營業(yè)績創(chuàng)歷史最好水平。楊照乾在講話中指出，上半年，陜煤集團在主要產品產量、營業(yè)收入特別是效益指標上，都取得了歷史最好成績。但必須看到，在我們取得歷史性經營成果的時候，一個歷史性的重大考題撲面而至，這就是“2030碳達峰、2060碳中和”問題，對陜煤來講，碳排放將是我們面臨的最大挑戰(zhàn)。隨后，楊照乾以遠景視野和全局眼光，通過研判五大問題，即“雙碳目標離我們是遠還是近？雙碳目標是軟還是硬？雙碳目標下，我們面對的挑戰(zhàn)大還是機遇大？雙碳目標下，陜煤的發(fā)展之路是窄還是寬？面對雙碳目標，我們該如何響應？”五方面的問題，深刻審視在雙碳目標下，我們即將或者已經身處其中的新一輪能源革命；深刻闡明了集團進入高質量發(fā)展階段后，面對碳達峰碳中和的風險挑戰(zhàn)和戰(zhàn)略機遇；深刻指明了以“保碳發(fā)展”“去碳發(fā)展”“減碳發(fā)展”“固碳發(fā)展”“易碳發(fā)展”為主的“五碳發(fā)展”的實施路徑，要求集團上下以奮進者的姿態(tài)，勇立雙碳目標的潮頭，爭當綠色低碳轉型的先行者和示范者，努力為傳統能源綜合企業(yè)轉型升級，探索更多的陜煤道路、提供更多的陜煤方案、貢獻更多的陜煤力量。講話體現了辯證思維，清晰思路、準確方向、務實舉措、具體安排，把大家從“雙碳”問題的學習狀態(tài)、議論狀態(tài)，引入到了如何應對和實際謀劃階段，為陜煤走好新時代的長征路奠定了堅實的思想基礎和戰(zhàn)略思維基礎，具有很強的現實意義和長遠的指導意義。嚴廣勞圍繞打造世界一流企業(yè)這個遠大目標，結合集團半年經濟運行情況，講了三點意見。他首先通過對集團經濟數據對比、生產裝備水平、綠色發(fā)展水平、人才積淀水平、創(chuàng)新發(fā)展能力、深化改革成果六個方面客觀的寫照，總結了集團在實現高質量發(fā)展、打造世界一流企業(yè)征途中付出的艱辛，取得的成效，以及存在的短板。又著眼長遠，從集團總體發(fā)展邏輯、傳統產業(yè)發(fā)展路徑的演進、新興產業(yè)的興替與帶動三個方面，給與會者提供了深入思考和啟發(fā)的空間。嚴廣勞最后對下半年工作提出了七點安排意見：一是戒驕戒躁、全面發(fā)力，力爭完成集團新的目標任務；二是主動而為、多措并舉，在降本增效中推進高質量發(fā)展；三是強抓統籌、狠破梗阻，全面推進集團數字化體系建設；四是強化跟蹤，堅持問效，有力推動各項改革任務落地；五是研究新政策，抓好新機遇，不斷開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面；六是精心梳理，科學論證，高質量完成“雙碳”背景下集團“十四五”發(fā)展規(guī)劃；七是心無旁騖，聚焦主責，切實抓好安全環(huán)保和穩(wěn)定工作。趙福堂以“四個緊扣”“四個強化”為主線，總結了集團上半年改革對標工作情況和取得階段性成果突破。同時，從分析、解決差距和不足出發(fā)，對下一階段改革對標工作提出了三個方面的工作安排，進一步明確了集團改革對標工作年底前完成三年行動70%以上的任務目標，要求加強政策學習學以致用上下貫通；聚集改革重點難點任務攻堅克難；形成提升體系不斷提高管理水平。尤西蒂在總結會議時指出，本次會議既有改革、對標等專項工作，又涉及上半年及下半年經濟運行和近期工作的安排，特別是著眼當前、面向未來，深刻分析研判了碳達峰碳中和目標下，陜煤如何響應和應對的一系列戰(zhàn)略戰(zhàn)術性問題。各單位各部門要深刻領會，認真貫徹落實好本次會議精神和各項工作要求，堅定信心，增強定力，遠近結合，精準施策，合力攻堅，狠抓落實。要勇于挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，切實把思想和行動統一到集團對當前和今后一段時期的分析判斷上來，統一到集團各項決策部署上來，牢固樹立“一盤棋”“一張圖”思想，立足當前，著眼長遠，確保圓滿完成集團部署的各項任務，為開創(chuàng)集團高質量發(fā)展新局面、奠定百年發(fā)展堅實基礎再作新貢獻。集團公司領導班子成員、準高級管理人員；所屬各單位黨政主要負責人、分管改革對標經濟運行的領導、改革對標部門負責人；集團總部各部門副職以上負責人；陜煤股份、化工、電力板塊公司各領導、各部門主要負責人參加會議。（梁新星）

為努力推動公司在“十四五”期間實現更大規(guī)模、更高效率、更好效益、更可持續(xù)地發(fā)展，充分發(fā)揮市場營銷工作對公司生產經營的龍頭牽引作用，按照“一切工作圍著市場轉”的工作理念，公司積極開展領導班子成員包片掛帥，深入市場營銷一線，全面夯實下半年市場營銷工作，奮力沖刺全年任務目標。近日，在西煤機剛剛圓滿實現上半年時間和主要指標“雙過半”目標之際，由公司總經理車萬里帶隊，先后前往陜北礦業(yè)公司及所屬礦井、榆北煤業(yè)公司等多家重點用戶單位開展工作走訪，主動挖掘和對接需求，就智能綜采、智能掘進、煤礦井下快速攤鋪、井下水倉清淤機器人等技術裝備的創(chuàng)新應用開展深入的技術交流與項目推介。走訪交流期間，車萬里一行拜會了相關單位主要領導和有關人員，通過組織交流會匯報了西煤機近年來在生產經營、技術創(chuàng)新、品質提升等方面的工作成果，特別介紹了公司將在“十四五”期間按照“智能引領、采掘并行、打造一流”發(fā)展思路，著力構建產學研用創(chuàng)新平臺，大力開展自主創(chuàng)新、協同創(chuàng)新、集成創(chuàng)新，聚焦客戶需求，形成一批成果和標準，以高端化、智能化煤機裝備和優(yōu)質高效的全過程服務，全面助力煤炭工業(yè)高質量發(fā)展。在交流過程中，公司技術營銷聯合團隊就高端系列采煤機、智能高效掘進、進口煤機國產化替代、煤礦井下快速攤鋪機、井下水倉清淤機器人等技術裝備的創(chuàng)新與應用，與到會的煤礦生產、機電等部門負責同志，以及綜采、綜掘生產一線的技術人員，圍繞井下生產技術需求與產品創(chuàng)新改進，展開了深入的探討與交流，形成了共識，并確定了擬開展的合作項目。各礦業(yè)公司表示，通過此次技術交流的開展，能夠及時掌握煤機產品的最新技術創(chuàng)新與應用，并能將煤礦對煤機裝備的技術需求及時反饋設備廠家，對加快推動煤礦實現安全、高效、智能、綠色發(fā)展具有十分重要現實意義。希望雙方在今后繼續(xù)保持密切合作、固化深厚情誼、實現互利雙贏。下一步，按照公司領導班子成員分片包干工作安排，各公司領導將親自掛帥，陸續(xù)深入包片市場區(qū)域跑信息、抓訂單、促回款，為實現下半年擴銷增量，順利完成全年任務打下好基礎、創(chuàng)造好條件?。ɡ钴娍?王挺）

煤炭保供穩(wěn)價再發(fā)力——陜煤集團召開“強安全、增產量、保供應、穩(wěn)煤價”專題會在當前國內煤炭供應偏緊、煤炭價格持續(xù)高位的情況下，為貫徹落實國家發(fā)展改革委等上級有關會議精神，切實履行大型國有骨干企業(yè)責任擔當，7月15日下午，陜煤集團召開“強安全、增產量、保供應、穩(wěn)煤價”專題會，安排部署相關工作。陜煤集團副總經理趙福堂，黨委委員、副總經理王世斌出席會議。集團公司企業(yè)管理部、戰(zhàn)略規(guī)劃委、宣傳部（新聞中心）等部門和陜西煤業(yè)及所屬八家礦業(yè)公司、運銷集團、鐵路物流集團等單位負責人參加會議。會上，傳達了近期國家發(fā)展改革委等上級有關會議精神，要求各單位統一思想，提高站位，堅決貫徹落實好上級會議精神，切實執(zhí)行各項決策部署，進一步細化工作措施，在確保安全的前提下，統籌做好煤炭增量保供穩(wěn)價相關工作，勇擔國企責任，展現陜煤擔當。會議確定了多項強安全、增產量、保供應、穩(wěn)煤價的具體措施，要求各煤炭生產企業(yè)要加強煤礦安全、環(huán)保工作，制定提高煤礦智能化水平和生產能力的措施，確保在安全環(huán)保前提下能夠持續(xù)穩(wěn)定供給。同時，各煤炭生產企業(yè)要高度重視礦井生產能力核增手續(xù)辦理工作，具備產能核增條件的單位要成立工作專班，夯實工作責任，限期落實到位。會議指出，要切實做好煤炭高質量轉型發(fā)展新產能接續(xù)基地規(guī)劃建設工作，全力爭取新增一批安全綠色產能接續(xù)項目。會議強調，煤炭銷售單位要加大鐵路運力協調力度，最大限度提高煤炭中長期合同兌現率，同時要求從7月15日起集團所屬礦井，不得以任何理由擅自調高坑口售價。會議決定成立集團公司 “強安全、增產量、保供應、穩(wěn)煤價”工作領導小組，由集團公司主要領導擔任工作組長，下設“保供應，穩(wěn)煤價”、“強安全，增產量”、“核增產能，接續(xù)項目”、“宣傳輿論”四個專業(yè)工作組，由集團公司分管領導和集團公司、陜西煤業(yè)有關部門負責人擔任組長，集團公司和陜煤股份公司有關部門和八家礦業(yè)公司、運銷集團、鐵路物流集團等單位為成員，統籌協調各種資源，確保各項目標任務落地落實。（徐寶平 梁新星 王鉆研）

7月15日上午，陜煤集團召開2021年第一次追趕超越匯報點評會，陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾，黨委副書記、總經理嚴廣勞等集團公司領導班子成員、準高級管理人員出席會議，所屬各單位黨政主要負責人、集團總部各部門主要負責人、來自企業(yè)和總部部門的15位專業(yè)評委等參加會議。會議由集團公司黨委副書記、董事尤西蒂主持。集團公司副總經理趙福堂對2021-2022年追趕超越季度考核評價實施方案修訂情況進行了說明；集團公司黨委委員、總會計師楊璇通報了集團以及各單位上半年主要指標完成情況和存在的不足。銅川礦業(yè)、蒲白礦業(yè)、澄合礦業(yè)、韓城礦業(yè)、煤層氣公司、陜北礦業(yè)、黃陵礦業(yè)、彬長礦業(yè)、榆北煤業(yè)、府谷能源公司、長安益陽公司、長安石門公司等12家企業(yè)圍繞“全力爭創(chuàng)世界一流企業(yè)，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章”分別進行了工作匯報。集團公司副總經理趙福堂，黨委委員、副總經理王世斌分別對12家企業(yè)進行了點評。對各企業(yè)上半年取得的成績給予了肯定，指出了工作中存在的不足，并對下一步重點工作提出了要求。尤西蒂指出，今年是集團公司開展追趕超越季度考核評價的第5年。堅持追趕超越，是學習貫徹習近平總書記對陜西提出的“追趕超越”重要講話精神，貫通落實“五個扎實”“五項要求”和省委省政府追趕超越工作部署的必然要求，也是踐行新時代陜煤“勇立潮頭、奮勇爭先”企業(yè)精神的現實需要，特別是在今年黨史學習教育中，省委提出了“學史悟思想強根鑄魂奮進新時代追趕超越”主題實踐活動的要求，這也是我們貫徹落實的一項具體行動。他希望各單位能夠通過匯報點評，比學趕超、交流學習、匯集眾智、抓重點、補短板、強弱項、揚優(yōu)勢，精準發(fā)力，用重點突破帶動全面提升，以補齊短板拉高整體水平,助推企業(yè)高質量發(fā)展。（楊靜）

7月15日下午，陜煤集團召開2020年度目標責任考核表彰大會。集團公司黨委書記、董事長楊照乾，黨委副書記、總經理嚴廣勞等集團公司領導班子成員、準高級管理人員出席會議；所屬各單位黨政主要負責人、分管改革對標經濟運行的領導、改革對標部門負責人，集團總部各部門副職以上負責人，陜西煤業(yè)、化工、電力板塊公司各領導、各部門主要負責人參加會議。集團公司黨委副書記、董事尤西蒂主持會議。會上，集團公司副總經理趙福堂通報2020年度目標責任考核結果，宣讀表彰決定。趙福堂指出，2020年，面對復雜嚴峻的國際形勢和艱巨繁重的國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務，特別是突如其來的疫情大考，陜煤集團上下認真學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神，全面貫徹落實“六穩(wěn)”“六?！比蝿?，一手抓疫情防控，一手抓改革發(fā)展，堅定信心，逆勢奮進，在大戰(zhàn)大考中經受住了考驗，超額完成了省國資委下達的奮斗目標，以勇爭第一的勁頭，繼續(xù)站在了省屬企業(yè)的排頭，實現營業(yè)收入3402億元，保持了“十三五”期間每年兩位數的增幅；實現利潤175億元，創(chuàng)下了集團成立以來的新高，占到省屬企業(yè)利潤總額的三分之二，為全省經濟穩(wěn)定增長作出了突出貢獻，發(fā)揮了國企頂梁柱的關鍵作用。趙福堂指出，2020年，陜煤集團在保持原有考核分類和考核體系基本穩(wěn)定的基礎上，“實打實”確定考核目標、“一對一”優(yōu)化考核指標、“硬碰硬”核定考核結果，不斷向高質量發(fā)展聚焦發(fā)力，注重實效，持續(xù)完善提高?？己斯ぷ鲌猿仲|量第一、效益優(yōu)先，突出分類考核和創(chuàng)新驅動，健全目標值管理機制、正向激勵機制、考核評價機制和考核協同機制。最重要的是，首次實行了黨建和經營雙百分制相乘考核。他總結了去年的考核特點強調，下一步考核工作應聚焦的重點領域是：要發(fā)揮考核指揮棒作用、完善企業(yè)負責人薪酬待遇管理、健全職工工資總額決定和正常增長機制、強化關鍵崗位核心人才激勵、深化企業(yè)內部三項制度改革等方面，要在增強考核工作的前瞻性、系統性、針對性、有效性上，再下功夫，為高質量發(fā)展提供堅強保障。集團公司黨委書記、董事長楊照乾為獲獎單位頒獎集團公司黨委副書記、總經理嚴廣勞為獲獎單位頒獎會上獲悉，獲得“2020年度目標責任考核優(yōu)秀企業(yè)”榮譽的企業(yè)有：開源證券公司、建設集團、陜西煤業(yè)、生態(tài)水泥公司、陜建機股份公司、黃陵礦業(yè)公司、榆北煤業(yè)公司、陜北礦業(yè)公司、北元化工集團公司、陜焦公司、陜化公司、長安益陽公司；獲得“2020年度穩(wěn)增長突出貢獻企業(yè)”榮譽的是運銷集團公司和榆林化學公司；獲得“2020年度創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)”榮譽的是西安重裝集團、彬長礦業(yè)公司、東鑫垣公司、鐵路物流集團公司；獲得“2020年度國企改革先鋒獎”的企業(yè)是陜煤技術研究院、澄合礦業(yè)公司。在隆重熱烈的氣氛中，會場大屏幕以視頻形式一一介紹了獲獎企業(yè)主要業(yè)績。楊照乾、嚴廣勞分別為獲獎企業(yè)頒發(fā)獎牌。黃陵礦業(yè)黨委書記、董事長雷貴生，東鑫垣公司黨委書記、董事長宋如昌和陜煤集團黨委委員、董事，技術研究院黨委書記、董事長閔小建分別作交流發(fā)言。會上，集團公司號召各級企業(yè)、各部門和廣大黨員干部職工要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真落實中省經濟工作會議和習近平總書記來陜考察重要講話精神，把握立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的新形勢，聚焦推動高質量發(fā)展，從黨的百年偉大奮斗歷程中汲取繼續(xù)前進的智慧和力量，以更加昂揚的斗志，更加務實的作風，更加有力的舉措，在“十四五”新征程上開好局起好步，全力爭創(chuàng)世界一流企業(yè)，為奮力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章作出新貢獻?。盒滦牵?020年度目標責任考核優(yōu)秀單位名單一2020年度目標責任考核優(yōu)秀企業(yè)開源證券股份有限公司陜西煤業(yè)化工建設（集團）有限公司陜西煤業(yè)股份有限公司陜西生態(tài)水泥股份有限公司陜西建設機械股份有限公司陜西陜煤黃陵礦業(yè)有限公司陜西陜煤榆北煤業(yè)有限公司陜西陜北礦業(yè)有限責任公司陜西北元化工集團股份有限公司陜西陜焦化工有限公司陜西陜化煤化工集團有限公司長安益陽發(fā)電有限公司二2020年度穩(wěn)增長突出貢獻企業(yè)陜西省煤炭運銷（集團）有限責任公司陜煤集團榆林化學有限責任公司三2020年度創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)西安重工裝備制造集團有限公司陜西陜煤彬長礦業(yè)有限公司陜西東鑫垣化工有限責任公司陜西鐵路物流集團有限公司四2020年度國企改革先鋒獎陜西煤業(yè)化工技術研究院有限責任公司陜西陜煤澄合礦業(yè)有限公司

本報訊（記者楊曉梅）7月7日，記者從西安重裝集團獲悉：今年上半年，該公司完成營業(yè)收入172988萬元、利潤總額3056萬元，與去年同期相比分別增長30%、166%。今年以來，西安重裝集團根據行業(yè)變化及企業(yè)實際需求，加快推進重點項目建設，加強關鍵技術難題攻關，加大智能化快速掘進系列裝備、綠色智能選矸及填充一體化系統項目研究，開展對標提升行動和質量標準升級工程等工作，并根據所屬企業(yè)發(fā)展不均衡、市場競爭意識不強等問題，建立“大營銷”機制，提升經營管理水平。上半年，西安重裝集團共獲得授權實用新型專利32件、發(fā)明專利1件，獲得軟件著作權7項；完成MG1660采煤機連接架復雜工礦適應性不足、1200皮帶機滾筒脫膠等多項改進工作，有效解決了部分產品存在的質量問題，公司生產經營情況穩(wěn)步向好。

7月15日，從陜煤集團2021年上半年經濟運行分析會暨2020年度目標責任考核表彰大會上傳來喜訊，重裝集團榮獲“2020年度創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)”獎。繼去年之后重裝集團再獲此殊榮，標志著集團公司對重裝集團創(chuàng)新發(fā)展工作的高度認可。以技術創(chuàng)新為驅動，創(chuàng)新發(fā)展實現重大突破。2020年，重裝集團自主研發(fā)的以8.8米超大采高智能化采煤機為關鍵核心裝備的示范項目，榮獲第六屆中國工業(yè)大獎，是中國煤炭行業(yè)唯一獲獎項目；成功研發(fā)推出的小保當首套“智能掘進機器人系統”，被評為“2020年煤炭科技十大新聞”，引領了行業(yè)發(fā)展；與黃陵礦業(yè)等單位合作研發(fā)的透明地質開采智能綜采技術裝備，項目通過國家鑒定，技術水平達到國際領先。以“四化”建設為引領，勇擔高端化智能化建設使命。根據國家8部委聯合下發(fā)的《關于加快煤礦智能化發(fā)展的指導意見》及集團公司“四化”建設的政策指導，重裝集團緊跟煤礦智能化發(fā)展的趨勢，緊扣當前煤礦技術升級需求和相關領域、行業(yè)的前沿技術，突破體制機制，制定了“十四五”科技發(fā)展規(guī)劃及相關科技管理政策，以關鍵核心技術打造未來發(fā)展的新優(yōu)勢。立足陜煤集團內部市場需要，堅定不移地走產品高端化、智能化的路子，為重裝集團實現結構優(yōu)化、轉型升級提供保證和支撐。以重點項目為內核，催生新發(fā)展動能。重裝集團加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，加大關鍵核心技術攻關，聚焦重點方向領域，通過自主研發(fā)與技術合作相結合的方式，加快推進一批煤炭領域重點技術項目的突破與快速落地應用。針對所屬企業(yè)產品特點，對比行業(yè)領先，制定了《2021年重點技術項目推進工作實施方案》，加快推進10米超大采高智能化采煤機、智能快速掘進機器人、智能選矸一體化、智能巡檢機器人等重點技術項目的研發(fā)突破與快速落地應用，確保各重點項目落到實處、取得實效，推動重裝集團重點技術項目智能化水平的提升。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展永恒的主題。重裝集團將堅定不移地把高端化、智能化建設作為厚植企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢的首要舉措，應對煤炭裝備變革和搶占企業(yè)發(fā)展先機的主攻方向，在智能綜采、智能快掘、智能選矸、智能充填等方面率先破題，完成向高端綠色智能制造的華麗蛻變，不斷在智能化大潮中乘風破浪，向智而航。（楊曉龍 趙龍）

7月14日，中央第九指導組、省委黨史學習教育領導小組、省委黨史學習教育第十八巡回指導組一行蒞臨陜煤集團指導黨委工作部（組織部）黨支部黨史學習教育專題組織生活會。中央第九指導組副組長柴哲彬，省委宣傳部副部長、省委黨史學習教育領導小組辦公室副主任、綜合協調組組長單紅，省委黨史學習教育第十八巡回指導組組長張向陽等出席了會議。陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾作為該支部黨員參加了黨史學習教育專題組織生活會。會議由黨委工作部（組織部）黨支部書記、集團公司董事、黨委工作部（組織部）部長王俐俐主持。集團公司黨史學習教育領導小組辦公室副主任、宣傳部部長、新聞中心主任梅方義列席會議，陜煤股份公司第二黨支部書記賀兵奇、副書記黨華蔚現場觀摩會議。會上，楊照乾同志以《深刻學習習近平總書記“七一”重要講話精神，打造堅強戰(zhàn)斗堡壘爭做強企有我優(yōu)秀黨員》為題，講述學習習近平總書記“七一”重要講話精神感受，立足黨支部談企業(yè)發(fā)展，并從科技創(chuàng)新、資本運作、體制機制等方面論述了陜煤集團進入高質量發(fā)展階段的戰(zhàn)略思路，為全體黨員上了一堂生動的微黨課。王俐俐同志分享了此次作為“全國優(yōu)秀黨務工作者”進京受獎，參加慶祝中國共產黨成立100周年重要會議、重大活動的感受。按照會議安排，黨支部書記王俐俐同志通報了專題組織生活會的籌備情況，匯報了上半年黨委工作部（組織部）黨支部工作情況，開展黨史學習教育和學習“七一”重要講話情況，通報了黨支部委員會檢視問題情況。支部全體黨員圍繞主題逐一開展自我批評和批評，做到了紅臉出汗有辣味、咬耳扯袖促團結。中央第九指導組和省委黨史學習教育第十八巡回指導組對本次專題組織生活會給予充分肯定。柴哲彬指出，當前黨史學習教育進入了一個全新階段，深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神，已經成為當前很長一段時間重要工作，這就要求我們要在深刻理解習近平總書記重要講話精神的基礎上，不斷深入學、系統學、持續(xù)學、反復學、聯系學、辯證學，不僅在支部內部或各支部之間形成一種積極學習的氛圍，還要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，積極帶動全集團每一個員工共同學習形成上下同欲者勝的新局面。他表示，中央指導組此次第二次來陜煤集團，就是想通過此次組織生活會，結合大家學習習近平總書記“七一”重要講話精神的所思所悟所得進行有效指導，把中央相關重要精神進行有效傳達，并提出有效參考建議。就深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神，他要求，一是要認真學習中國共產黨的政治立場、政治方向、政治原則、政治道路。二是要認真學習中國共產黨執(zhí)政規(guī)律，社會主義建設規(guī)律，人類社會發(fā)展規(guī)律的核心要義。三是要深刻理解和全力響應習近平總書記向全黨發(fā)出的偉大號召、偉大動員。張向陽在點評時充分肯定了此次組織生活會取得的效果，認為，此次黨史學習教育專題組織生活會規(guī)定動作很規(guī)范，自選動作有亮點。主題把握準，會前準備充分，批評和自我評批很真誠，黨員領導干部定位恰當，努力方向明確，整改措施得力，科學設置了整改時限，形成了從會議準備、問題查找、原因分析、整改措施和向上級黨組織報告的閉環(huán)，達到了學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的目標要求。會前，在省委黨史學習教育第十八巡回指導組的深入指導下，黨委工作部（組織部）黨支部確定了10步工作流程，形成了專題組織生活會方案。在自選動作中，與會人員觀看了《打造堅強堡壘、鍛造一流隊伍》微視頻，支部黨員誦讀了《習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話》選段，觀摩黨支部陜煤股份公司第二黨支部書記賀兵奇作了反饋交流。據悉，進入7月份以來，按照集團公司黨委統一安排，基層各單位黨史學習教育專題組織生活會的各項工作正在全面有序推進。（張光榮 楊靜）