隨著公司經(jīng)營狀況穩(wěn)中向好，本著“一切為了發(fā)展,一切為了員工”的宗旨，西煤機(jī)公司領(lǐng)導(dǎo)心系職工，從職工的切身利益出發(fā)，為職工謀福利，公司決定恢復(fù)并補(bǔ)繳企業(yè)年金。近日，西煤機(jī)公司人力資源部正在有序開展企業(yè)年金的恢復(fù)及補(bǔ)繳工作。
    此項工作分兩步進(jìn)行，一是從2018年1月1日開始恢復(fù)企業(yè)年金計劃。二是補(bǔ)繳暫停繳存期間的企業(yè)年金。公司堅持自愿、平等、協(xié)商的原則，與職工簽訂《參加企業(yè)年金計劃確認(rèn)書》、《不參加企業(yè)年金確認(rèn)表》，尊重職工個人意愿，保障職工的權(quán)益。
    企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的一項企業(yè)福利制度，是對基本養(yǎng)老保險制度的補(bǔ)充。企業(yè)年金是一種長期的福利制度，伴隨參與職工終身，可以使職工受惠、激勵員工同心協(xié)力，同心同德，增強(qiáng)員工的歸屬感，讓企業(yè)與職工“金握手”。（貟格娥）