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12-04公司召開ERP項目推進(jìn)會
為促進(jìn)企業(yè)管理水平再上新臺階,12月2日,公司召開ERP項目推進(jìn)會,公司董事長楊會武、總經(jīng)理車萬里,副總經(jīng)理、總工程師趙友軍,副總經(jīng)理高新榮、卜小龍、張鵬、史仁貴,總經(jīng)理助理權(quán)振林,以及各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人參加會議,會議由車萬里主持。會上,信息化辦公室主任許秀芳對ERP推進(jìn)方案和考核管理辦法進(jìn)行了說明,營銷總公司、生產(chǎn)技術(shù)部、財務(wù)資產(chǎn)部代表分別作了表態(tài)發(fā)言。趙友軍就ERP系統(tǒng)建設(shè)目前存在問題、下一步計劃的落實方面提出了兩點意見
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12-04楊照乾:共同譜寫優(yōu)勢互補合作共贏新篇章
編者按:2020年度全國煤炭交易會12月4日至6日在山東日照召開,12月4日會議開幕當(dāng)天,日照日報發(fā)表了采訪集團公司黨委書記、董事長楊照乾的文章——《共同譜寫優(yōu)勢互補合作共贏新篇章——專訪陜西煤業(yè)化工集團有限責(zé)任公司黨委書記、董事長楊照乾》。
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12-04多家主流媒體又雙叒叕對公司產(chǎn)品進(jìn)行集中報道
“這里是神東上灣煤礦的井下開采區(qū),我身后正在運轉(zhuǎn)的設(shè)備 是由我國自主研制的世界首臺8.8米超大采高智能化采煤機,它可以在長300米,高8.8米,寬0.8米的橫切面自如地活動,每完成這樣一個橫切面,也是俗稱的切一刀,可以產(chǎn)出3000噸優(yōu)質(zhì)煤炭?!?/p>
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12-03集團公司督導(dǎo)檢查重裝集團主題教育整改落實“回頭看”情況
12月2日,陜煤集團“不忘初心、牢記使命”主題教育督導(dǎo)檢查組一行來到重裝集團,對主題教育整改落實“回頭看”情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。座談會上,督導(dǎo)檢查組傳達(dá)了陜煤集團主題教育及整改落實“回頭看”整體情況;對陜煤集團“回頭看”工作要求作進(jìn)行了說明;組織重裝集團相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員及職工代表對陜煤集團、重裝集團主題教育整改落實情況進(jìn)行了評價。 隨后,督導(dǎo)檢查組成員對照檢查項目表認(rèn)真進(jìn)行現(xiàn)場資料查閱,同時與重裝集團部分干部職工進(jìn)行個別談話,進(jìn)一步了解掌握干部職工對陜煤集團及重裝集團主題教育整改落實工作實效的評價?!安煌跣?、牢記使命”主題教育開展以來,重裝集團突出學(xué)習(xí)教育,結(jié)合讀書班、正反典型案例學(xué)習(xí)、主題黨日等教育載體,認(rèn)真組織黨員干部開展學(xué)習(xí)
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12-03煤專公司歡送兩位員工光榮退休
12月3日,煤專公司為兩位員工舉行光榮退休歡送儀式。在這場溫馨而隆重的退休員工歡送會上,公司領(lǐng)導(dǎo)、工會、黨支部相關(guān)人員和全體一線人員齊聚一堂,為齊曉寶、趙國標(biāo)兩位老員工發(fā)放退休紀(jì)念品和紀(jì)念證書,對他們扎根基層,無私奉獻(xiàn)的精神表示衷心感謝,對他們的工作熱情以及任勞任怨的工作態(tài)度給予了高度贊揚,并祝福他們在退休后生活美滿、身體健康。
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12-03人民網(wǎng):陜煤集團追趕超越跑出發(fā)展加速度
10月12日舉行的陜煤集團2019年追趕超越匯報點評上,通報的考核評議結(jié)果將影響所屬各單位、集團機關(guān)各部門的年度目標(biāo)責(zé)任考核。? ? ? 重點工作完成怎么樣?企業(yè)經(jīng)營行不行、工作舉措是否得力?都有了明確的“說法”。而無論考核結(jié)果如何,各企業(yè)和部門負(fù)責(zé)人都壓力山大。? ? ? “要習(xí)慣在各種考核排名的壓力下工作,要習(xí)慣在各種考核規(guī)則下工作,要習(xí)慣面對各種可能的考核結(jié)果?!标兠杭瘓F黨委書記、董事長楊照乾表示。? ? ? 從2017年開始,陜煤集團所屬各單位、機關(guān)部門負(fù)責(zé)人都要面對百余人,現(xiàn)場述職、亮出成績單、接受工作點評和評議。追趕超越考核激發(fā)了
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12-03重慶市政府賀信祝賀陜煤入渝五年戰(zhàn)略目標(biāo)提前一年實現(xiàn)
11月26日,重慶市人民政府市長唐良智向陜煤集團發(fā)來賀信,代表重慶市人民政府向渝陜能源戰(zhàn)略合作取得的顯著成績表示熱烈的祝賀。截止到11月25日,今年陜煤入渝總量已突破1000萬噸,提前一年實現(xiàn)了渝陜能源合作五年戰(zhàn)略目標(biāo),創(chuàng)造了陜煤入渝新紀(jì)錄。唐良智在賀信中指出,自2016年雙方開啟戰(zhàn)略合作以來,陜煤入渝從無到有,從小到大,陜煤入渝電煤已占據(jù)重慶市外購電煤半壁江山,為重慶的電力電煤保障發(fā)揮了重要的作用,得到了國家發(fā)改委、能源局等充分肯定,成為了我國能源供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革
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12-02重新認(rèn)識我國的能源資源稟賦(理想源)
來源:中國能源報 說到我國的能源資源稟賦,通常的說法就是“富煤、缺油、少氣”。這個認(rèn)識對不對呢?如果我們視野中的能源只是化石能源的話,這個認(rèn)識并不錯。 二百多年來,化石能源的使用,推動了工業(yè)革命,大大提高了勞動生產(chǎn)率。雖然化石能源不可再生,但由于全球的化石能源資源比較豐富,至今,全球的一次能源消費結(jié)構(gòu)中,化石能源仍然占主導(dǎo)地位。一個世紀(jì)以前,全球的一次能源結(jié)構(gòu)中煤炭的占比也高達(dá)70%,經(jīng)過幾十年的演變,油氣的占比已超過50%。中國和全球的差別在于,煤炭的占比至今仍高達(dá)近60%,而油和氣的占比較低,且對外依存度較高?! ‘?dāng)化石能源在我國一次能源中占絕對多數(shù)時,把我們的能源資源稟賦理解為“富煤、缺油、少氣”是可以理解的?! ‖F(xiàn)在,這樣的認(rèn)識已跟不上發(fā)展了?! ∧壳埃腔茉矗ò稍偕茉春秃四埽┰谌蛞淮文茉粗械恼急纫堰_(dá)22%,在我國一次能源中的占比已達(dá)14.3%。在能源結(jié)構(gòu)中,這是正在穩(wěn)定、快速增長的一塊。 牽引可再生能源快速增長的,是經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的需求,而支撐其穩(wěn)定、快速增長的是其背后的自然資源和開發(fā)這些資源的技術(shù)能力的提升及成本的不斷下降?! ∥覈稍偕茉促Y源大約有多少呢?文獻(xiàn)給出,我國技術(shù)可開發(fā)的風(fēng)能資源約為35億千瓦,技術(shù)可開發(fā)的太陽能光伏資源約為22億千瓦。而截至2019年上半年,我國已開發(fā)的風(fēng)能裝機為1.98億千瓦,光伏裝機為1.9億千瓦,均不到技術(shù)可開發(fā)量的1/10。技術(shù)可開發(fā)資源量已經(jīng)除去了各種地理的、社會的不便開發(fā)的那部分資源量。如果再加上資源可觀的生物質(zhì)能、地?zé)崮?,還有海洋能、太陽能熱利用、固廢能源化等,我國可再生能源的資源量是足夠豐富的。可見,逐步發(fā)展可再生能源,使其達(dá)到高比例是完全可能的?! ≈档弥赋龅氖牵@種資源的可再生性注定了它的可持續(xù)性;同時,這種資源是伴隨著太陽的存在而自然存在的,而其量值的大小,則與技術(shù)開發(fā)能力有關(guān)。例如,高度至百米以上的風(fēng)能資源,就比高度至70—80米的風(fēng)能明顯增多。至于這種資源的缺點,例如其間歇性,通過儲能、調(diào)峰等技術(shù)手段是可以解決的。 值得強調(diào)的是,可再生能源資源的利用是我國自己可以掌控的,它不依賴國際地緣政治的變幻,有利于能源體系的獨立性和安全性?! ≈劣诤四艿馁Y源,今天用于核裂變的重金屬資源和明天用于核聚變的輕核同位素,那是另一個天地,這里暫不展開敘述?! 】傊?,對我國的能源資源稟賦應(yīng)該重新認(rèn)識:在化石能源資源“富煤、缺油、少氣”的同時,我國擁有豐富的非化石能源資源,特別是可再生能源資源。逐步建成我國以非化石能源為主的低碳能源體系,其資源基礎(chǔ)是豐厚的?! ∮捎趯δ茉促Y源稟賦認(rèn)識的局限性,一些能源負(fù)荷很重的地區(qū),長期以來認(rèn)為自己“負(fù)荷重、資源缺”,卻沒有認(rèn)識到自己身邊就有豐富的可再生能源資源可以開發(fā),形成了對外來電、外來煤的依賴。這是一個影響能源政策和能源戰(zhàn)略的實際問題。重新認(rèn)識我國的能源資源稟賦,是正確認(rèn)識本國國情的要素。對于確保國家長遠(yuǎn)的能源安全、引導(dǎo)能源轉(zhuǎn)型具有方向性、戰(zhàn)略性的意義。
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12-02再制造分公司進(jìn)行防凍專項檢查
12月2日,再制造分公司組織分公司高級主管、分會主席、團支部書記和安全設(shè)備員對所轄區(qū)域的所有管道進(jìn)行防凍專項檢查。進(jìn)入冬季以來,再制造分公司嚴(yán)格按照公司冬季“三防”工作要求,開展了一系列教育預(yù)防工作。此次防凍專項檢查,就是進(jìn)一步落實冬季“三防”工作的具體舉措,目的是為了保證所轄區(qū)域所有管道能夠在冬季低溫的環(huán)境下正常平穩(wěn)運行,保證管道不受凍、不滲漏。
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11-29重裝集團董事長李德鎖一行深入公司調(diào)研指導(dǎo)
11月29日,重裝集團董事長李德鎖一行到公司就2019年工作完成情況及2020年工作安排計劃等情況進(jìn)行調(diào)研。重裝集團黨委書記向新剛,副總經(jīng)理張大偉、李琦,公司黨委書記、董事長楊會武,黨委副書記、總經(jīng)理車萬里,黨委副書記、紀(jì)委書記馬民政等領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會議。