
陜煤集團(tuán)以“三四四”工作法 有力推動“不忘初心、牢記使命”主題教育全面扎實(shí)展開
陜煤集團(tuán)作為世界500強(qiáng)企業(yè)和特大型能源企業(yè)集團(tuán),始終牢牢堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),努力推動企業(yè)新時代取得新發(fā)展。在“不忘初心、牢記使命”主題教育啟動初期,以“三四四”工作法,推動主題教育在全集團(tuán)持續(xù)深入展開并力求取得實(shí)效。
三級班子聯(lián)動
陜煤集團(tuán)黨委在主題教育工作中,總攬全局、協(xié)調(diào)各方,充分發(fā)揮國有企業(yè)黨委在新時代的領(lǐng)導(dǎo)作用,實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)本部、二級單位、三級廠礦協(xié)同領(lǐng)導(dǎo),實(shí)現(xiàn)了主題教育同部署、同安排、同推進(jìn)。通過舉辦“三個班”有力推進(jìn)主題教育。一是5月29日至6月15日,連續(xù)舉辦了五期學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)班,來自集團(tuán)公司二、三級單位黨政主要負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人、黨支部書記等445人參加了集中學(xué)習(xí)培訓(xùn);二是6月18日同時舉辦主題教育領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)讀書班,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部主動進(jìn)行理論學(xué)習(xí),原汁原味地讀原著、學(xué)原文、悟原理,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用、不斷把主題教育引向深入;三是籌備舉辦主題教育理論研討班。通過這三個班,把“懂”字貫穿始終、把“通”字貫穿始終、把“實(shí)”字貫穿始終,推動黨員干部在學(xué)習(xí)貫徹上取得新進(jìn)步、達(dá)到新高度。開展了“三個教育”。一是傳統(tǒng)教育。參觀八路軍辦事處等紅色基地,引導(dǎo)陜煤集團(tuán)廣大黨員學(xué)習(xí)黨史、國史、和中華民族傳統(tǒng)文化,銘記黨的奮斗歷程,弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),傳承紅色基因,踐行共產(chǎn)黨人價值觀,激發(fā)愛國主義熱情。二是典型教育。“北移精神”是陜煤職工在十五年的北移之路中涌現(xiàn)出來的干事創(chuàng)業(yè)的精神,今年集團(tuán)決定弘揚(yáng)“北移精神”。4月11日,集團(tuán)召開了“北移精神”座談會,出版了《北移逐夢》征文集。在主題教育中,集團(tuán)黨委決定進(jìn)一步塑造北移典型,挖掘北移事跡等措施,號召職工傳承延安精神,發(fā)揚(yáng)長征精神,學(xué)習(xí)西遷精神,弘揚(yáng)陜煤“北移精神”。三是警示教育,在學(xué)習(xí)討論中開展趙正永、魏民洲、馮新柱、錢引安等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件等反面典型為鏡鑒開展警示教育,發(fā)揮教育、警示的作用。
制定“四項(xiàng)措施”
陜煤集團(tuán)在推進(jìn)過程中,制訂了“學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)”四項(xiàng)措施,并下發(fā)了四項(xiàng)具體工作安排。在學(xué)習(xí)研討專項(xiàng)安排中明確了學(xué)習(xí)研討的目標(biāo)和任務(wù),時間和人員范圍,規(guī)定了《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、習(xí)近平總書記來陜視察重要講話和重要批示精神等重點(diǎn)學(xué)習(xí)研討內(nèi)容,并確定了集中學(xué)習(xí)、專題講座、領(lǐng)導(dǎo)班子理論研討、集中研討論壇、常態(tài)化宣講等具體措施。在調(diào)查研究專項(xiàng)安排中明確了堅(jiān)持“四圍繞”,圍繞貫徹落實(shí)中省國資委決策部署、圍繞解決企業(yè)黨的建設(shè)面臨的緊迫問題,圍繞堅(jiān)決打贏三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、應(yīng)對和化解企業(yè)各類風(fēng)險(xiǎn)、圍繞職工群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)開展工作。同時要堅(jiān)持“四轉(zhuǎn)化”,切實(shí)把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作的實(shí)際行動,把初心使命轉(zhuǎn)化為黨員干部的自覺行動,轉(zhuǎn)化為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),轉(zhuǎn)化為破解干部本領(lǐng)赤字的有效方法。在檢視問題專題安排中,明確各級班子堅(jiān)持“四對照、四結(jié)合”深挖問題根源,找準(zhǔn)問題癥結(jié),并堅(jiān)持在開展檢視問題前,上級組織向下級組織下發(fā)“補(bǔ)短板、解難題、惠職工”意見征求表,在召開專題民主生活會前,下發(fā)第二次公開征求意見表的“兩下”工作流程。在整改落實(shí)專項(xiàng)工作中,緊盯學(xué)習(xí)“做樣子”,調(diào)研“走過場”,檢視“不深刻”、整改“空對空”等形式主義問題,堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改,確保主題教育開展的8個方面問題的專項(xiàng)整治得到落實(shí)。
實(shí)現(xiàn)“四個結(jié)合”
陜煤集團(tuán)準(zhǔn)確把握主題教育的基本要點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù),制定了細(xì)致的工作措施和工作安排,這些措施突出重點(diǎn)、把握關(guān)鍵、抓住當(dāng)前發(fā)展的主要矛盾,緊密結(jié)合了陜煤轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展的要求,緊密結(jié)合了省委巡視反饋、內(nèi)部巡察的問題整改意見,緊密結(jié)合了干部干事?lián)?dāng)創(chuàng)業(yè)精神狀態(tài),緊密結(jié)合十二萬陜煤職工群眾利益和關(guān)注的熱點(diǎn)問題,有效推進(jìn)了陜煤集團(tuán)“不忘初心、牢記使命”主題教育的開展。
陜煤集團(tuán)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和中、省“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神,積極動員各級黨組織和黨員干部以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,以主題教育為契機(jī),以各項(xiàng)重點(diǎn)工作為抓手,把主題教育與當(dāng)前重點(diǎn)工作緊密結(jié)合起來,通過設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)工作機(jī)構(gòu)使主題教育工作方方面面各負(fù)其責(zé),密切配合,細(xì)化了工作任務(wù)、夯實(shí)了工作責(zé)任,切實(shí)把主題教育與推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合起來,真正使主題教育貫徹落實(shí)到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。
陜煤集團(tuán)通過三級班子同步,四項(xiàng)措施齊發(fā),四個結(jié)合落實(shí),強(qiáng)有力地推動“不忘初心、牢記使命”主題教育的開展。并為積極引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)“四個自信”堅(jiān)定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,加快新時代追趕超越步伐發(fā)揮積極的作用。(梅方義 王英楠)