為了進一步提高生產(chǎn)效率，實現(xiàn)降本增效，3月4日，公司引進的SingmaNEST自動編程軟件正式落戶金結(jié)分公司。此舉標(biāo)志著公司由傳統(tǒng)的手工套料向自動化套料邁進。 為了更好的應(yīng)用自動套料技術(shù)，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并安排金屬結(jié)構(gòu)分公司3名工程師與工藝研究所4名工程師一起，進行了為期五天的半脫產(chǎn)培訓(xùn)，在這五天了，公司工程師在廠家培訓(xùn)老師的帶領(lǐng)下，由一個個基本指令學(xué)起，由單個零件的編程學(xué)起，由淺入深，經(jīng)過五天的努力學(xué)習(xí)，均可以對整張鋼板進行獨立編程，并通過現(xiàn)場切割檢驗。 在培訓(xùn)過程中...

為提高公司全體員工質(zhì)量意識，在全公司范圍內(nèi)形成“質(zhì)量第一、人人重視質(zhì)量”的高質(zhì)量發(fā)展氛圍，3月11日，全面質(zhì)量管理辦公室組織開展“如何提高質(zhì)量意識”講座。質(zhì)量管理體系覆蓋的各單位領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)量員及班組長共60余人參加講座，講座由王維發(fā)主講。 在講座中，王維發(fā)通過闡述質(zhì)量概念、質(zhì)量意識、煤機市場環(huán)境，指出產(chǎn)品質(zhì)量就是產(chǎn)品擁有符合性、適用性及可靠性，強調(diào)質(zhì)量不可妥協(xié)，是企業(yè)是員工的依靠，是維護顧客忠誠的保證，是企業(yè)的實力體現(xiàn)，是企業(yè)的基因。只有全體員工共同提高質(zhì)量意識，并從...

刊于3月13日勞動者報3版 本報訊（通訊員 張雯）在全國第56個學(xué)雷鋒紀(jì)念日之際，西煤機公司團委開展以“雷鋒就在我身邊”為主題的志愿服務(wù)月活動。 今年“學(xué)雷鋒”活動以“學(xué)雷鋒進社區(qū)，志愿服務(wù)暖人心”為主題，志愿者身穿紅馬甲，手拎工具，用他們的實際行動弘揚雷鋒精神,展現(xiàn)志愿者風(fēng)采。 此次服務(wù)活動包括免費理發(fā)、愛心義診、維修小家電、電腦裝系統(tǒng)等項目，內(nèi)容豐富，更貼近居民的日常生活。在這次志愿者服務(wù)中開起了“綠色當(dāng)鋪”，把環(huán)保的理念融入到志愿者服務(wù)里面，用...

為進一步推動產(chǎn)品質(zhì)量提升，公司開展了以“產(chǎn)品質(zhì)量提升永遠(yuǎn)在路上”為主題的思想認(rèn)識大討論活動，各單位結(jié)合各自工作實際，深入剖析、查找當(dāng)前影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題，提出了改進措施，全力推動西煤機產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提升。 再制造分公司： 3月7日，再制造分公司開展“產(chǎn)品質(zhì)量提升永遠(yuǎn)在路上”思想認(rèn)識大討論活動，分公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工召開了會議。 會上，黨支部書記、再制造分公司經(jīng)理馬水躍傳達學(xué)習(xí)了西安煤礦機械有限公司關(guān)于2019年度質(zhì)量事故調(diào)查處理制度、2019...

3月12日上午，由省委組織部、省國資委組成的考核組對陜煤集團2018年度目標(biāo)責(zé)任完成情況進行了考核。集團公司黨委會成員、董事會成員、經(jīng)理層成員、總經(jīng)理助理、總政工師，集團本部各部門主要負(fù)責(zé)人，所屬各單位黨政主要負(fù)責(zé)人，部分職工代表參加了考核大會?？己私M副組長、省國資委黨委副書記郁偉主持會議。 考核組組長、省國資委黨委書記鄒展業(yè)作動員講話 考核組副組長、省國資委黨委副書記郁偉主持會議 考核組組長、省國資委黨委書記...

3月8日，重裝集團召開了3月份“追趕超越”工作例會，總結(jié)分析了1～2月份生產(chǎn)經(jīng)營情況，安排部署了3月份及未來一段時間重點工作。重裝集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)中層，所屬單位主要負(fù)責(zé)人參加了會議。會議由重裝集團董事長李德鎖主持。 例會恰逢“三八”婦女節(jié)，李德鎖代表公司黨政工向重裝集團各個崗位的女同胞致以節(jié)日的祝福。他寄語參會人員，剛剛過去的“驚蟄”喚醒了大地，重裝集團現(xiàn)在正處在良好的機遇期，希望...

為更好地開展2019年度合格供應(yīng)商評審工作以及將質(zhì)量管理體系延伸至外協(xié)外購供應(yīng)商，以切實提升公司產(chǎn)品質(zhì)量，3月8日-3月9日，公司組織召開了2019年度供應(yīng)商技術(shù)交流會，來自全國各地60余家供應(yīng)商單位代表參會。 此次技術(shù)交流會分別從鑄件、鍛件、殼體加工、中小件加工、鉚焊、油缸、電機、滾筒及軸承等共計12小組專題開展。公司質(zhì)量、設(shè)計、工藝、生產(chǎn)、售后相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及首席專家組成技術(shù)小組，對各供應(yīng)商所供產(chǎn)品的質(zhì)量狀況和存在問題進行了通報及提問，隨后雙方進行了技術(shù)交流，各供應(yīng)商...

刊于3月12日陜工報6版 本報訊 西煤機公司一年一度的員工滿意度調(diào)查工作于3月初結(jié)束，本次調(diào)查工作采用調(diào)查問卷的方式進行，調(diào)查的對象包括公司所有崗位的員工，共發(fā)放問卷1000份。 為全面了解公司各個崗位員工的心聲，本次滿意度調(diào)查針對技術(shù)、生產(chǎn)車間、管理、營銷等分別出了4套問卷，涵蓋薪酬福利、員工成長與學(xué)習(xí)、工作條件和安全、分工協(xié)作與內(nèi)部管理、公司的制度與流程等方面。員工們積極填答問卷，并對該企業(yè)關(guān)愛員工、聆聽員工心聲的舉措表示肯定。（楊珊）

公司團委開展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)月活動 在全國第56個“學(xué)雷鋒”紀(jì)念日之際，公司團委積極種好“志愿服務(wù)”責(zé)任田，開展以“雷鋒就在我身邊”為主題的志愿服務(wù)月活動，大力營造“人人學(xué)雷鋒”的良好社會氛圍。 崗位學(xué)雷鋒 爭做排頭兵 公司團委號召以“立足崗位，爭學(xué)雷鋒”為主題，引導(dǎo)團員青年把學(xué)雷鋒活動落實到實際工作當(dāng)中，以雷鋒同志的敬業(yè)精神、奉獻精神、釘子精神在技術(shù)創(chuàng)新、崗位創(chuàng)新和管理創(chuàng)新中大顯身手，立足本職，精益...

為進一步推動產(chǎn)品質(zhì)量提升，公司結(jié)合工作實際，開展了以“產(chǎn)品質(zhì)量提升永遠(yuǎn)在路上”為主題的思想認(rèn)識大討論活動，共同查找產(chǎn)品質(zhì)量上的“阿喀琉斯之踵”，尋求破解良策，以質(zhì)量提升推動西煤機高質(zhì)量發(fā)展。 大討論活動開展后，公司利用網(wǎng)站、宣傳欄、標(biāo)語等媒介，多層級、多角度地宣傳大討論活動重要性、必要性及其意義，凝聚共識，匯集眾力，進一步提高干部職工對質(zhì)量重要性的認(rèn)識，一以貫之地堅守標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，使“質(zhì)量第一、效益優(yōu)先”理念在實際工作中落地開花。 質(zhì)量，是企業(yè)產(chǎn)品在市場立足的根本和企...